ከብሪታንያ የሚመጡ ተሳፋሪዎች በመርከቦቻቸው ላይ የምስጋና ስጦታ ለመስጠት ፈቃደኛ ባለመሆናቸው በመርከብ ሽርሽር ኢንዱስትሪ ውስጥ ካሉ ምርጥ ተጫዋቾች መካከል አንዱ የጫፍ ፖሊሲውን የመቀየር ሀሳብ ይጫወታል ፡፡
ኩባንያው ሮያል ካሪቢያን ኢንተርናሽናል ከሰሜን አሜሪካ ባልደረቦቻቸው ይልቅ ሰራተኞቻቸውን ለማሳወቅ ሲያስቡ የብሪታንያ ዕረፍት አድራጊዎች በጣም ለጋስ እንደሆኑ አስተውሏል ፣ ይህ ትልቅ የመርከብ ድርጅት የይገባኛል ጥያቄ ወደ አሳሳቢ ሆኗል ፡፡
የኩባንያው ምክትል ፕሬዝዳንት እና የእንግሊዝ ማኔጂንግ ዳይሬክተር ሮቢን ሻው እንዳሉት በእንግሊዝ እና በአሜሪካ ተሳፋሪዎች መካከል ያለው ልዩነት በሁለቱ አገራት መካከል በጫፍ ባህል ላይ ትልቅ ልዩነት ስለነበረ ነው ፡፡
የመርከብ መስመሩ በአሁኑ ወቅት አማራጮቹን እየገመገመ መሆኑን ሚስተር ሾው ፣ የምስጋና ስጦታዎች ለቦታው ሠራተኞች የደመወዝ አስፈላጊ አካል ናቸው ብለዋል ፡፡ በተጨማሪም አንድ የመርከብ ጉዞ ብዙ የእንግሊዝ የእረፍት ጊዜ ተሳፋሪዎችን ሲያሳርፍ መርከቡ ትልቅ የሰሜን አሜሪካ ድንገተኛ አደጋዎች ካሉበት ጊዜ ጋር ሲነፃፀር ደመወዝ ይከፍላል ብለዋል ፡፡
የአሜሪካው ኩባንያ ብዙ የአውሮፓ እንግዶችን በባህር ጉዞዎቹ ላይ ለመሳብ ስለሚሞክር ለጉዳዩ ቀርቧል ፡፡
የባህል ልዩነቶች ብዙውን ጊዜ ማለት ያልተስተካከለ የጥቆማ ፖሊሲ ከሌላቸው የዓለም ክፍሎች የመጡ አንዳንድ እንግዶች እንደ እንግሊዝ ሁኔታ ሁሉ በቦርዱ ምስጋናዎች ላይ እንደ አሉታዊ ነጥብ ይገነዘባሉ ማለት ነው ፡፡
ሮቤል ካሪቢያን በተሳፋሪዎች ትር ላይ ክፍያዎችን በራስ-ሰር ከመሙላት ጋር በሚመሳሰልበት ጊዜ ለእረፍት ጊዜ በፖስታ ፖሊሲው ውስጥ የበለጠ አስተዋይ ገንዘብ ለማቅረብ ከሚቀሩት የመጨረሻ የመርከብ መስመሮች አንዱ ነው ፡፡
ኩባንያዎቹ እንደ ኢንቬስትሜንት ማገገሚያ ዘዴ የሚጓዙትን ገንዘብ በጉጉት ስለሚጠብቁ የሽርሽር መስመሮቹ በእረፍት ዋጋ ሁሉንም ነገር ማካተት እንደማይቻል ሚስተር ሾ አስረድተዋል ፡፡
